ВНИМАНИЕ! Конкурс на замещение вакантной должности!

Государственная инспекция труда в Новгородской области проводит конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы категории «руководители»ведущей группы должностей -  начальника отдела надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства – главного государственного инспектора труда.

Требования:

- наличие высшего профессионального образования
- стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях не менее 2-х лет или стаж (опыт) работы по специальности не менее 4-х лет.
- знание законодательных и иных нормативных правовых актов, конституции РФ, федеральных законов РФ, указов Президента РФ и постановлений Правительства РФ, нормативных правовых актов Новгородской области в сфере трудового законодательства и т.п.

Денежное содержание:
Должностной оклад в размере5381 руб., надбавка к должностному окладу за выслугу лет в размере от 10% до 30 %, надбавка за классный чин, надбавка за особые условия государственной гражданской службы до 120%

Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:

Гражданам Российской Федерации:

- личное заявление на имя руководителя Государственной инспекции труда в Новгородской области; 

- собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии; 

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: 

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина,заверенные нотариально или службой кадров по месту работы (службы);

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (оригинал заключения медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н);

- сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи; 

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования; 

- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе; 

- копию полиса обязательного медицинского страхования; 

- копию документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу); 

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданкой службы Российской Федерации, размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (предоставляются за последние 3 года).

- справка о наличии (отсутствии) судимости. 

Документы принимаются с 19 сентября  по 09 октября 2017 г. (включительно) по адресу: г. Великий Новгород, ул. Германа, д. 1 А, 4 этаж ежедневно с 09.00 до 18.00, перерыв на обед с 13.00 до 14.00, кроме выходных дней.